Entrevistadores de IA: ¿El algoritmo frío mata el entusiasmo?

Un número creciente de solicitantes de empleo se está encontrando con entrevistadores de IA, una tecnología destinada a mejorar la eficiencia que ha generado controversia. Las entrevistas con IA carecen de calidez humana; las preguntas y la retroalimentación mecánicas dejan a los solicitantes frustrados, y los fallos de la IA incluso provocan la interrupción de las entrevistas. Si bien algunas empresas creen que la IA puede evaluar a más candidatos con menores costos, muchos argumentan que las entrevistas con IA no evalúan la personalidad y el potencial de los solicitantes, lo que se percibe como deshumanizante. El uso de la IA en RR. HH. plantea preguntas sobre el equilibrio entre la eficiencia y la humanidad.