El nuevo trabajo secundario de $30,000: Referencias para extraños

Un trabajador de tecnología ganó aproximadamente $30,000 en 18 meses al recomendar más de 1,000 candidatos a empleos, muchos de ellos desconocidos, a su empleador. Docenas de referencias resultaron en contrataciones exitosas. Esto refleja el competitivo mercado laboral, con los solicitantes buscando cualquier ventaja. Plataformas como Blind y Refermarket conectan a los solicitantes de empleo con empleados anónimos dispuestos a proporcionar referencias, pero esta práctica también presenta riesgos para los empleadores que podrían verse inundados con candidatos no examinados.