亚马逊因员工抗议重返办公室政策遭美国劳工关系委员会起诉 (www.theverge.com)

美国国家劳工关系委员会对亚马逊提起诉讼，指控该公司对参与组织抗议重返办公室政策的员工进行报复，包括对员工进行审查、施压以及解雇。此前，亚马逊员工曾举行罢工抗议公司要求员工每周至少三天在办公室工作的政策。亚马逊否认了这些指控，声称该员工因表现不佳被解雇。