Meta endurece las revisiones de rendimiento, lo que indica más despidos
Meta está elevando el estándar en las revisiones de rendimiento, aumentando el porcentaje de empleados clasificados como 'por debajo de las expectativas' a un 15-20% en las evaluaciones de mitad de año, frente al 12-15% del año pasado. Esto sigue a los despidos anteriores de la empresa de casi 4.000 empleados y refleja una tendencia más amplia en el sector tecnológico hacia una gestión del rendimiento más estricta. La medida incluye a los empleados que ya han abandonado la empresa y permite despidos basados en el rendimiento. Las acciones de Meta ponen de manifiesto su enfoque en la optimización de las operaciones y la reducción de costes, reflejando esfuerzos similares en otras empresas tecnológicas gigantes como Microsoft y Google.
