تحذير من كبار المديرين التنفيذيين: الذكاء الاصطناعي يهدد الوظائف

يحذر كبار المديرين التنفيذيين في كبرى الشركات الأمريكية، مثل أمازون وآي بي إم وسيلزفورس وجيه بي مورغان تشيس، موظفيهم من خطر الذكاء الاصطناعي على وظائفهم. وعلى الرغم من عدم حدوث تسريح جماعي واسع النطاق حتى الآن بسبب الذكاء الاصطناعي، إلا أن هذه التكنولوجيا تُحدث تغييرات في الأدوار الوظيفية في مجالات البرمجة والتسويق وخدمة العملاء. ويتعرض كبار المديرين التنفيذيين لضغوط لإظهار تبنيهم للذكاء الاصطناعي، مما يؤدي إلى تنبؤات قد تكون مثيرة للقلق، والتي تخلق عدم يقين لدى العمال. ويخشى بعض كبار المديرين التنفيذيين من فقدان وظائفهم إذا لم يحققوا مكاسب تجارية مدفوعة بالذكاء الاصطناعي خلال عامين. ويرى الاقتصاديون القليل من الأدلة على وجود فقدان واسع النطاق للوظائف، لكن تزايد استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي أمر لا جدال فيه، مما يثير مخاوف بشأن الآثار المستقبلية على سوق العمل.