توقف عن السؤال "هل أستطيع؟"، وابدأ بقول "سأفعل": تحيز للعمل
2025-02-23
بدلاً من السعي باستمرار للحصول على الموافقة، خذ زمام المبادرة وأبلغ رئيسك بخططك مع تحديد موعد نهائي. تستخدم هذه المقالة تجربة الكاتب في الشركات الصغيرة (أقل من 200 موظف) لتوضيح استراتيجية "استباقية": بالنسبة للمهام ضمن نطاق عملك، قم بالعمل أولاً، امنح رئيسك حق الفيتو، وحدد موعدًا نهائيًا واضحًا. هذا يزيد من الكفاءة ويمنع التأخيرات الناتجة عن انتظار الموافقات. تضمن هذه الطريقة التقدم مع إبقاء الرئيس على اطلاع ودعم إمكانية تقديم الملاحظات.
التطوير
الاستباقية