تسريحات وظيفية سرية من IBM؟ قرار العودة إلى المكتب والتوسع في الهند يثيران الجدل

تُطبق IBM سياسة جديدة للعودة إلى المكتب، وتُلزم موظفي المبيعات والحوسبة السحابية في الولايات المتحدة بالعمل في المكتب ثلاثة أيام على الأقل في الأسبوع، وهي خطوة فُسرت من قِبل البعض على أنها تكتيك لعمليات تسريح وظيفي سرية، حيث أن الموظفين ذوي الخبرة قد يكونون أقل استعدادًا للانتقال. في الوقت نفسه، تُوظف IBM بكثافة في الهند وتُنشئ مختبرات برامج جديدة. ويتزامن هذا مع تقليل الشركة لمبادرات التنوع والشمول، ربما مرتبطًا بتغيرات في سياسات الحكومة الأمريكية. رفضت IBM التعليق.