ゴールドマン・サックスCIO：2025年の課題はAI従業員の管理

ゴールドマン・サックスの最高情報責任者（CIO）であるマルコ・アルジェンティ氏は、2025年にはAI従業員の管理が大きな課題になると予測しています。AIモデルは成熟し、複雑なタスクを処理できるようになり、人型AIと人間のハイブリッドチームが生まれるでしょう。そのため、企業の人事部門は、人間と機械の両方のリソースを管理する必要があり、AIの「解雇」も起こりうるでしょう。アルジェンティ氏はまた、最先端のAIモデルは、業界固有の知識を持つ博士号取得者のような存在になると予測しています。これは、検索拡張型生成とファインチューニングの進歩によるものです。さらに、AIとロボット工学の融合により、AIは物理世界をより良く理解し、相互作用できるようになります。