你可以强迫员工回到办公室，但留不住优秀的人才
2024-05-29
新冠疫情改变了人们的工作方式，远程办公展现出更高的效率和员工满意度。 然而，许多公司强制员工回到办公室，导致优秀员工流失。 作者认为，强制员工回办公室的理由站不住脚，只会留住唯命是从的职业人士和走投无路的人。 公司应该适应新的工作模式，为员工提供更多激励措施，而不是强制他们回到办公室。
46