マスク氏のDOGEイニシアチブ、「延期退職」計画で連邦職員に混乱

イーロン・マスク氏のDOGE（旧称USデジタルサービス）の職員と、新しい人事担当者ステファニー・ホルムズ氏との最近の会議では、物議を醸している「延期退職」計画についてほとんど何も明らかにされなかった。この計画は、Twitterで用いられた同様の戦術を反映しており、従業員に退職を延期する選択肢を与える一方で、後日の解雇リスクも伴う。ホルムズ氏は、プロジェクトの将来、リモートワークポリシー、合意の詳細など、従業員からの重要な質問に答えることができず、その合法性と、解雇やオフィスへの復帰義務を回避できるというメリットのみに言及した。この不明瞭さは、従業員に迫りくる期限と、計画の公平性と真の帰結に関する大きな不確実性をもたらしている。