远程办公催生创业潮：疫情后的意外收获？

一项新的研究表明，疫情期间远程办公比例较高的公司，其员工创办初创企业的比例也更高。研究人员分析了IP地址和LinkedIn数据，发现至少11.6%的疫情后新公司增长可以归因于远程办公员工的创业。虽然一些公司因员工离职而受到影响，但从政策制定者角度来看，这代表着积极的溢出效应，促进了就业和创新。然而，大型科技公司纷纷缩减远程办公政策，这引发了关于公司动机和远程办公对生产力影响的讨论。