别再为“无用”工作挥洒汗水了！

许多工程师专注于改进性能、无障碍性等非营利性工作，却因不被重视而被解雇。文章指出，科技公司以盈利为目标，工程师的价值取决于其工作对公司盈利的贡献。作者建议工程师了解公司商业模式，将自身工作与公司盈利关联起来，才能获得稳定职位。即使是看似无用的工作，在大型公司也能通过规模效应产生价值。