Microsofts Kündigungsplan 2025: Straffung des Managements, Steigerung der Effizienz
2025-04-13
Microsoft plant Berichten zufolge eine weitere Entlassungswelle im Mai 2025, um seine Organisationsstruktur zu straffen, indem es mittlere Managementpositionen und nicht-technische Rollen reduziert. Ziel ist es, die Effizienz zu steigern und das Verhältnis von Ingenieuren zu Nicht-Ingenieuren in Projektteams zu erhöhen, was den Trends bei Tech-Giganten wie Google und Amazon entspricht.
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